CCE Puebla pide implementar estímulos fiscales para enfrentar el COVID-19
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Líderes sindicales y empresariales del Consejo Coordinador Empresarial de Puebla (CCE Puebla), presentaron la “Agenda de Crisis ante el COVID-19 en favor de la Estabilidad Laboral y Empresarial en el estado de Puebla”.
En la conferencia nuevamente pidieron el apoyo de los tres niveles de gobierno para crear estrategias que coadyuven a enfrentar la emergencia sanitaria manteniendo los empleos, toda vez que ya se registraron algunos desempleos y cierre de comercios.
El presidente del CCE Puebla, Ignacio Alarcón Rodríguez Pacheco, reconoció que se han tenido avances en cuanto a las peticiones realizadas anteriormente a las autoridades estatales como es el pago del predial, sin embargo aún es necesario recibir más apoyos como la eliminación del impuesto sobre nómina (ISN), la devolución de los impuestos sobre la renta (ISR) y al valor agregado (IVA) mientras dura la pandemia, así como suspender las revisiones fiscales, ya que la mayoría de las empresas “van al día”.
En este sentido exigieron estímulos fiscales y prórrogas que favorezcan a mantener la plantilla laboral y salarios.
El acuerdo fue realizado y respaldado por los 25 organismos del CCE Puebla y sindicatos como la FROC-CONLABOR, la Confederación de Trabajadores de México (CTM), la Confederación Autónoma de Trabajadores y Empleados de México (CATEM) y el Sindicato Ignacio Zaragoza, quienes promovieron 10 medidas para mantener la estabilidad laboral y empresarial
El decálogo destaca la unidad entre sindicatos y empresas, cuidado de la salud en centros de trabajo y el diálogo para la solución de conflictos.
Con información de Telediarios
